Eine erfolgreiche Mitarbeiterführung trägt entscheidend dazu bei, Fachkräfte langfristig an Ihre Einrichtung zu binden. Kern einer solchen Führung ist es, sich an den Bedürfnissen der Mitarbeitenden zu orientieren, attraktive Rahmenbedingungen zu schaffen und die individuelle Weiterentwicklung zu fördern. Dadurch steigern Sie insgesamt die Arbeitszufriedenheit. Durch eine handlungs- und lösungsorientierte Führung sowie gezielte Teamentwicklung können Sie ein positives Teamklima erzeugen, das emotionale Erschöpfung reduziert und die Bindung Ihrer Mitarbeitenden stärkt.
Inhalte
- Die Rolle der Führungskraft: Verantwortung, Verhaltensstil und Schlüsselrolle der Leitung
- Das Team stärken: Psychologische Sicherheit, Sinn und Klarheit im Team schaffen
- Kollaboratives Umfeld: Teamentwicklung, Teambuilding und Mitarbeiter*innenbeteiligung
- Perspektiven fördern: Zielgerichtete Entwicklung der Fähigkeiten und des beruflichen Wachstums der Mitarbeitenden
- Work-Life-Balance: Strategien, mit denen Sie die mentale Gesundheit unterstützen und ein gesundes Arbeitsumfeld fördern
Technischer Hinweis
Das Seminar findet Online via ZOOM statt. Voraussetzung für die Teilnahme ist ein Internetzugang sowie ein entsprechendes Endgerät. Wir empfehlen einen PC oder Laptop. Für Ton und Bild sind Mikrofon und Kamera erforderlich, in Laptops und mobilen Endgeräten ist beides in der Regel verbaut.
Einige Tage vor dem Termin erhalten Sie eine separate E-Mail, in der alle Zugangsdaten enthalten sind.
Ein technischer Support wird Ihnen ebenfalls während der Veranstaltung zur Verfügung stehen.
Barrierefreiheit
Sie benötigen ein barrierefreies Angebot? Kontaktieren Sie uns. Gern setzen wir uns dafür ein, dass Sie bestmöglich teilnehmen können.